Главная / Обзоры законодательства / Новости для бухгалтера

18 декабря 2017 года

Еженедельные обзоры подготавливаются специалистами «АО Консультант Плюс» и содержат аннотации к документам, введенным в систему КонсультантПлюс.

Получить отдельный необходимый документ, расширить спектр доступной Вам правовой информации и получить консультации по работе с системой КонсультантПлюс можно в региональном центре Сети КонсультантПлюс по Тюмени и Тюменской области ООО «полное ПРАВО».

Крайний Север: не всегда нужно платить взносы с оплаты проезда в отпуск члену семьи работника

Из писем Минфина и ФНС следует, что организации выгоднее перечислять деньги непосредственно юрлицу, которое продает билеты. В этом случае взносы со стоимости билетов туда и обратно платить не нужно, поскольку член семьи сотрудника не является сотрудником.

Если же компенсацию перечислить работнику, то взносы нужно исчислить. Ведь в списке исключений таких выплат нет.

Документ: Письмо ФНС России от 05.12.2017 N ГД-4−11/24606@

 

Минфин планирует изменить ПБУ об учете расчетов по налогу на прибыль

Министерство опубликовало проект изменений в ПБУ 18/02. Главное, на наш взгляд, нововведение связано с применением балансового метода при определении временных разниц.

Рассмотрим подробнее изменения, которые будут интересны большинству компаний.

Применение балансового метода

Планируют установить, что временная разница — это разница между балансовой стоимостью актива (обязательства) и его стоимостью, принимаемой для целей налогообложения. Пример использования балансового метода ведомство предлагает отразить в приложении 2 к ПБУ.

Некоторые компании пользуются этим методом и сейчас, поскольку он проще, чем определение временных разниц через сравнение доходов и расходов, признаваемых в бухгалтерском и налоговом учете. Поправки окончательно снимут вопрос легитимности балансового метода. Кроме того, они сближают российские правила бухучета с международными: аналогичное определение временных разниц приведено в IAS 12.

Корректировка перечня временных разниц

По некоторым видам разниц могут быть сняты сомнения, относить их к временным или к постоянным. Это касается, например, разниц, возникающих при переоценке финансовых вложений по рыночной стоимости для целей бухучета. Согласно проекту такие разницы однозначно квалифицируются как временные.

Определение расхода (дохода) по налогу на прибыль

В ПБУ могут ввести новые понятия — расход и доход по налогу на прибыль. При этом хотят закрепить, что расход (доход) по налогу на прибыль представляет собой сумму следующих показателей отчета о финансовых результатах:

— текущий налог на прибыль;

— изменение отложенных обязательств;

— изменение отложенных налоговых активов.

Уточнение терминологии

Вместо понятия «постоянный налоговый актив» предложен термин «постоянный налоговый доход», а вместо «постоянное налоговое обязательство» — «постоянный налоговый расход». На наш взгляд, это уточнение оправданно, ведь когда речь идет о показателях отчета о финансовых результатах, целесообразно пользоваться профильной терминологией — «доходы» и «расходы».

Интересно, что размещенный на сайте проект представляет собой действующую редакцию ПБУ с внесенными и выделенными поправками (https://www.minfin.ru/ru/document/index.php?id4=120309&page_id=2104&popup=Y&area_id=4).

Документ: Проект приказа Минфина России

 

Стало ясно, с кого взыщут налоговый долг, возникший из-за преступления бухгалтера или директора

КС РФ постановил, что налоговый штраф нужно взыскивать исключительно с организации. Недоимку и пени представители государства могут требовать с преступника, а не с компании, если она:

— прекратила деятельность (по данным ЕГРЮЛ);

— фактически не действует или взыскание с нее невозможно;

— служила лишь для «прикрытия» действий контролирующего ее физлица.

Напомним, что сейчас контролеры пытаются взыскивать налоговые долги как с преступников, так и с организаций. Так, юрлицу не удалось добиться списания с лицевого счета задолженности, несмотря на то что налоговики взыскали долг с генерального директора, совершившего преступление. Обратим внимание, что упомянутая ситуация возникла до того, как законодатели разрешили перечислять налоги за организацию любым лицам со своего счета. Несмотря на наличие такой практики, организации все равно надеются, что налоговики ограничатся взысканием с преступника.

Теперь юрлицам, руководители или бухгалтеры которых совершили налоговые преступления, нужно быть готовыми, что за налоговым долгом контролеры придут именно к компании.

Документ: Постановление КС РФ от 08.12.2017 N 39-П

 

ФНС представила новый электронный сервис для быстрой регистрации бизнеса

На сайте службы теперь можно зарегистрировать ООО с единственным участником, не тратя лишнее время и деньги на сбор документов. Как сообщила ФНС, на основании личных данных налогоплательщика сервис сам сформирует необходимые для госрегистрации документы (решение об учреждении ООО, устав, платежку и заявление).

Учредителю нужно только подписать эти документы электронной подписью и отправить их с помощью этого же сервиса. Результат госрегистрации можно получить в электронном или бумажном виде.

Пользователи, у которых нет электронной подписи, смогут распечатать документы и сдать их на регистрацию в общем порядке.

Документ: Информация ФНС России (https://www.nalog.ru/rn77/news/activities_fts/7103641/)

 

Через полгода оформлять выдачу работникам смывающих средств станет удобнее

С 12 июня 2018 года работодатель сможет выбрать, где указывать нормы выдачи работнику смывающих и (или) обезвреживающих средств: в трудовом договоре или в локальном нормативном акте.

Если компания выберет второй вариант, то нужно будет попросить работника расписаться в акте или листе ознакомления. Изменения позволяют довести информацию о нормах выдачи и в электронной форме. В этом случае рекомендуем также получить с работника письменное подтверждение.

Еще одно изменение касается работ, связанных с легкосмываемыми загрязнениями: больше не нужно будет фиксировать выдачу мыла или жидких моющих средств.

Напомним, Минтруд считает, что офисным работникам выдавать смывающие и обезвреживающие средства не требуется.

Документ: Приказ Минтруда России от 23.11.2017 N 805н (вступает в силу 12 июня 2018 года)

 

Срок камералки могут сократить

Проверка будет длиться всего месяц вместо трех. Проект с такой поправкой депутаты приняли в первом чтении.

Если документ станет законом, можно будет быстрее получать возмещение НДС.

Документ: Проект Федерального закона N 249505−7 (принят Госдумой в первом чтении 6 декабря 2017 года)

 

В счете-фактуре можно сокращать слова «город», «улица», «дом», «офис»

Из письма Минфина следует, что вместо этих слов допустимо внести в строки и , например, сокращения «г.», «ул.», «д.», «оф.». По такому счету-фактуре вычет можно будет применить без опасений. Неважно, что в ЕГРЮЛ указанные слова приведены полностью. Аналогичный вывод можно сделать и из другого письма.

Еще в одном разъяснении финансисты заверили, что ничего страшного нет и в использовании строчных букв. При этом в вопросе речь шла о написании «ул. Большая Дмитровка» вместо «ул. ДМИТРОВКА Б.».

Документы: Письмо Минфина России от 08.11.2017 N 03−07−09/73536

Письмо Минфина России от 08.11.2017 N 03−07−09/73538

Письмо Минфина России от 08.11.2017 N 03−07−09/73405

 

Недействительные сделки: ФНС рассказала, когда корректировать обязательства по налогу на прибыль

Организация заключила в 2015 году сделки по приобретению и последующей реализации недвижимости. Cуд признал их недействительными. В результате юрлицо подало за 2015 год уточненку, в которой уменьшило сумму налога на прибыль к уплате.

ФНС посчитала такие действия правомерными.

Из разъяснения следует, что налоговики рассматривают отражение налоговых последствий признания сделки недействительной как корректировку налоговой базы при обнаружении ошибок или искажений. Именно в этом случае подают уточненки.

Возможен и иной подход. В случае признания сделки недействительной стороны должны вернуть друг другу все полученное по сделке. Операции по восстановлению сторон в первоначальное положение нужно учитывать как новые факты хозяйственной жизни в том периоде, когда они произошли. Такой подход отражен в Определении ВС РФ.

Полагаем, что тем, кто не хочет спорить с контролерами, лучше уточнить в инспекции, как поступить.

В заключении отметим интересный момент. ФНС не затрагивала вопрос амортизации. Однако эта тема уже рассматривалась и финансовым ведомством, и налоговым. Они считают, что покупатель должен восстановить амортизацию по имуществу, сделка по приобретению которого признана недействительной. Для этого он должен внести исправления в декларации по налогу на прибыль.

Документ: Письмо ФНС России от 28.11.2017 N СД-4−3/24087@

 

Минфин подсказал, как узнать адрес предпринимателя для заполнения счета-фактуры

Сведения из ЕГРИП вправе получить физическое лицо, обратившись в любой уполномоченный налоговый орган.

Подать запрос от своего имени может, например, сотрудник организации. Для этого ему нужно предъявить документ, удостоверяющий личность, и оплатить 200 руб. Получить сведения можно быстрее, если заплатить 400 руб.

Документы: Письмо Минфина России от 14.11.2017 N 03−07−14/74813

Письмо Минфина России от 09.11.2017 N 03−07−14/73658

 

КС РФ: районные коэффициенты и процентную надбавку нужно выплачивать сверх МРОТ

Конституционный суд постановил: зарплату за работу в особом климате необходимо устанавливать в размере не менее МРОТ. Уже после того как работодатель исполнит это требование, он должен начислять районные коэффициенты и процентную надбавку.

В судебной практике вопрос о том, включаются ли в МРОТ районный коэффициент и процентная надбавка, решался по-разному. В частности, в 2016 году ВС РФ допустил исчисление зарплаты, включающей районный коэффициент и процентную надбавку, в общей сумме не менее МРОТ. Ранее позиция ВС РФ была иной.

Теперь работодателям нужно применять позицию КС РФ, который альтернативные варианты исключил.

Напомним, за установление зарплаты в меньшем размере, чем определено трудовым законодательством, предусмотрен штраф. Для должностных лиц он составляет от 10 тыс. до 20 тыс. руб., для юрлиц — от 30 тыс. до 50 тыс. руб. Вместо штрафа может быть назначено предупреждение.

Документ: Постановление КС РФ от 07.12.2017 N 38-П

 

КС РФ высказался об отрицательной судебной практике по налоговым спорам и о письмах Минфина и ФНС

Постановление защитит добросовестных налогоплательщиков от негативных последствий поворота в судебной практике. Кроме того, финансовое или налоговое ведомства полностью ответят на вопросы по налогам, даже если для этого требуются разъяснения профильных госорганов.

Толкование налоговых норм, ухудшающее положение налогоплательщика, не имеет обратной силы

Не имеет обратной силы постановление высшего суда, если в нем по-новому истолкованы нормы права и такое толкование ухудшает положение добросовестного налогоплательщика. Значит, доначислить налоги, пени и штрафы за периоды до изменения судебной практики нельзя. Важно, чтобы налогоплательщик в период положительного для себя толкования налоговых норм не злоупотреблял правами (не уклонялся от уплаты налогов).

Минфин и ФНС должны разъяснить, как платить налоги, даже если им нужны сведения от другого органа

КС РФ фактически запретил Минфину и ФНС давать отписки в ситуациях, когда вопрос применения налогового законодательства связан со сферами регулирования, в которых есть свои уполномоченные органы.

Финансовое или налоговое ведомства должны сами в рамках межведомственного взаимодействия собрать необходимую информацию и ответить налогоплательщику по существу.

Документ: Постановление КС РФ от 28.11.2017 N 34-П

 

Компенсация платы за детский сад: Минфин высказался о страховых взносах и налоге на прибыль

Ведомство рассмотрело вопрос, связанный с предусмотренным коллективным договором возмещением родительской платы. Позиция министерства о взносах спорная, о налоге на прибыль — неясная.

Страховые взносы

Взносы платить нужно. В этом Минфин солидарен с ФНС (о ее разъяснении мы писали в октябре). Компенсация — это выплата в рамках трудовых отношений. Ее нет в перечне исключений.

С таким подходом не согласны суды во главе с ВС РФ. Они настаивают, что выплаты носят социальный характер и не являются оплатой труда.

Судебная практика основана на прежнем Законе о страховых взносах. Как считает ФНС, это повод ее не учитывать. Мы же полагаем, что позицией судов можно руководствоваться и сейчас: нормы НК РФ практически полностью совпадают с положениями упомянутого закона.

Естественно, неуплата взносов вызовет претензии проверяющих. Свою правоту придется отстаивать в суде.

Налог на прибыль

Можно ли учесть в расходах компенсацию платы за детский сад, из письма Минфина неясно. Ведомство сказало буквально следующее.

Выплаты работникам на основе коллективного договора, учитываются в расходах на оплату труда, если:

— выполняются критерии п. 1 ст. 252 НК РФ;

— расходы не названы в ст. 270 НК РФ.

Проблема с первым условием в том, как доказать направленность таких расходов на получение дохода. Примеры неудачных попыток есть.

С выполнением второго условия также могут быть сложности. Компенсация платы за детский сад в ст. 270 НК РФ прямо не названа. Значит, можно подумать, что расходы на нее допустимо учесть как оплату труда. Однако в п. 29 ст. 270 НК РФ приведен по сути открытый перечень расходов в пользу работников. Именно к таким расходам можно отнести компенсацию платы за детский сад.

Следовательно, безопасный вариант — не учитывать в расходах компенсацию. В противном случае нужно готовиться к суду, перспективы которого туманны. Но все же есть пример, когда спор решился в пользу налогоплательщика.

Документ: Письмо Минфина России от 22.09.2017 N 03−03−06/1/61518

 

Принять к вычету НДС, который предъявили по освобожденным от налога операциям, можно

ВС РФ подтвердил этот вывод сразу в двух определениях. Как из одного акта, так и из другого следует, что по счетам-фактурам с выделенным НДС правомерно заявить вычет, даже если операция, по которой составили счет-фактуру, перечислена в ст. 149 НК РФ. Ведь контрагент обязан уплатить НДС в бюджет. Суд отметил, что налоговые органы не вменяли компаниям попытку получения необоснованной налоговой выгоды.

Аналогичный вывод делал как сам ВС РФ, так и Минфин с ФНС.

Отметим, что в 2013 году финансовое ведомство считало иначе. Суды также иногда поддерживали налоговиков. Например, АС Северо-Западного округа в 2016 году.

Полагаем, что на противоположную позицию можно не обращать внимания и смело применять вычет НДС.

Документы: Определение ВС РФ от 27.11.2017 N 307-КГ17−12461

Определение ВС РФ от 27.11.2017 N 307-КГ17−9857

 

Оснований для внеплановых проверок работодателей, возможно, станет больше

Проект об этом депутаты приняли во втором чтении. Так, внеплановая проверка нагрянет, если любое лицо сообщит в федеральную инспекцию труда о том, что работодатель:

— уклоняется от оформления трудового договора;

— оформляет его ненадлежащим образом;

— заключает гражданско-правовой договор вместо трудового.

На прежних стадиях проект был сформулирован так, что необходимым условием для подобных проверок являлась угроза причинения вреда жизни и здоровью сотрудников. Теперь этого условия нет, поэтому новые основания будут самостоятельными.

Как известно, за перечисленные нарушения в оформлении трудовых отношений работодателю грозит штраф. Для должностных лиц он составляет от 10 тыс. до 20 тыс. руб., для юрлиц — от 50 тыс. до 100 тыс. руб.

Документ: Проект Федерального закона N 1181957−6 (http://sozd.parlament.gov.ru/bill/1181957−6)

Принят во втором чтении 6 декабря 2017 года

 

ВС РФ снова подтвердил: на оплату допвыходных для ухода за ребенком-инвалидом взносы не начисляют

Такие выплаты не являются вознаграждением за труд. Это мера социальной защиты.

Верховный суд обратил внимание на следующее. Не имеет значения, что с 2015 года ФСС возмещает работодателю не только оплату выходных по уходу за ребенком-инвалидом, но и начисленные взносы. Логика суда проста: если взносы не уплачены, то фонд не обязан их возмещать. ВС РФ уже делал такой вывод.

Следует иметь в виду, что неуплата взносов повлечет спор с проверяющими (на их стороне Минфин). Однако пока контролеры успеха в судах не добились.

Полагаем, для тех, кто не желает спорить, наиболее безопасно начислить взносы, а затем получить возмещение.

Документ: Определение ВС РФ от 28.09.2017 N 304-КГ17−10454

 

Минфин не против дополнения адресов в счете-фактуре словами «Российская Федерация», «Россия» и «РФ»

Указание таких слов в строках для адреса продавца и покупателя не помешает принять НДС к вычету. При этом не имеет значения, что в ЕГРЮЛ и ЕГРИП для адресов в России наименование страны не предусмотрено.

Документ: Письмо Минфина России от 15.11.2017 N 03−07−09/75380

 

С 15 декабря в путевом листе нужно указывать ОГРН

Минтранс утвердил дополнительный обязательный реквизит путевого листа. Теперь в сведениях о собственнике (владельце) транспортного средства нужно указывать ОГРН.

Кроме того, к обязательным реквизитам отнесли дату и время проведения предрейсового контроля. Правка техническая, так как внесение этих данных предусмотрено порядком заполнения путевого листа.

Документ: Приказ Минтранса России от 07.11.2017 N 476 (вступает в силу 15 декабря 2017 года)

 

 

Ежемесячные и единовременные выплаты молодым специалистам облагать взносами не надо

АС Поволжского округа полагает, что выплаты молодым специалистам в качестве меры социальной поддержки не являются составляющими заработной платы, а потому не облагаются страховыми взносами.

Таких же выводов придерживались и другие суды, например: АС Западно-Сибирского округа, АС Волго-Вятского округа.

Документ: Постановление АС Поволжского округа от 17.11.2017 по делу N А72−5668/2017

 

С 1 января на 4% поднимут зарплату работникам федеральных учреждений и органов

С 2018 года должностные оклады работников федеральных госорганов проиндексируют на 4%. На столько же повысят оплату труда работников федеральных казенных, бюджетных и автономных учреждений.

Корме того, поднимут зарплату гражданскому персоналу воинских частей, сотрудникам учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба.

Документы: Постановление Правительства РФ от 02.12.2017 N 1456

Распоряжение Правительства РФ от 06.12.2017 N 2716-р

 

С 16 декабря начнут действовать новые правила составления бюджетной отчетности

Минфин опубликовал приказ с изменениями в Инструкции N 191н. Применять новшества нужно будет начиная с отчета за 2017 год. Подробности можно узнать из нашего обзора.

Документ: Приказ Минфина России от 02.11.2017 N 176н

 

Планируется изменить профессиональные и квалификационные требования к работникам автоперевозчиков

По проекту Минтранса работодатель сможет назначить ответственным за обеспечение безопасности дорожного движения и тех, кто получил высшее образование, окончив специалитет. Это коснется и консультанта по вопросам безопасности перевозки опасных грузов.

Сейчас такие должности могут занимать лица с высшим образованием, которые получили степень бакалавра или магистра.

Предлагается также запретить допускать к управлению такси, автобусами, троллейбусами и трамваями водителей, которые имеют непогашенную или неснятую судимость за тяжкие и особо тяжкие преступления.

Напомним, если автоперевозчик нарушит профессиональные и квалификационные требования к работникам, должностное лицо могут оштрафовать на 20 тыс. руб., компанию — на 100 тыс. руб.

Документы: Проект приказа Минтранса России (http://regulation.gov.ru/p/76061)

Публичное обсуждение завершается 28 декабря 2017 года

Как принять на работу водителя автомобиля? (Путеводитель по кадровым вопросам)

 

На 2018 год определена допустимая доля работников-иностранцев

Ограничения касаются лишь работодателей, которые занимаются определенными видами деятельности. Среди них:

— розничная торговля алкоголем и табачными изделиями в спецмагазинах;

— продажа лекарств в аптеках;

— выращивание овощей.

Для большинства видов деятельности доля иностранных работников не изменилась по сравнению с 2017 годом. Она снижена на 2% (до 28%) только для двух видов деятельности:

— прочего сухопутного пассажирского транспорта;

— автомобильного грузового транспорта.

До 1 января работодатели, у которых число сотрудников-иностранцев превышает новые показатели, должны это исправить. Напомним, что для увольнения работников в такой ситуации есть специальное основание.

Для юрлиц нарушение допустимой доли иностранных работников может обернуться штрафом от 800 тыс. до 1 млн руб. либо приостановлением деятельности на срок от 14 до 90 суток. Должностным лицам грозит штраф от 45 тыс. до 50 тыс. руб.

Документ: Постановление Правительства РФ от 04.12.2017 N 1467 (вступает в силу 16 декабря 2017 года)

 

Ратифицировано соглашение об организованном наборе работников из Узбекистана

Правительства РФ и Узбекистана закрепили в соглашении порядок и общие условия организованного набора мигрантов для временной работы в России. Именно такая форма их занятости теперь в приоритете.

Если работодатель захочет использовать новый механизм, ему нужно будет заключить договор с Агентством по вопросам внешней трудовой миграции при Минтруде Узбекистана, договор с отправляющей организацией.

Вакансии для мигрантов работодатель должен будет разместить в системе «Работа в России». Указанное агентство среди прочего:

— подберет кандидатов;

— организует медосвидетельствование;

— подготовит к сдаче комплексного экзамена;

— согласует кандидатуры и проекты трудовых договоров с работодателем;

— организует проезд мигрантов к месту работы.

Работодатель должен будет соблюсти в том числе следующие условия:

— обеспечить сотрудников из Узбекистана надлежащими местами проживания;

— создать безопасные условия труда;

— гарантировать оплату не ниже МРОТ.

Очевидно, что кроме основного соглашения потребуются другие нормативные правовые документы. Но уже сейчас те, кто привлекает к труду граждан Узбекистана, могут оценить, хотят ли они участвовать в новом процессе.

Документ: Федеральный закон от 05.12.2017 N 366-ФЗ (вступает в силу 16 декабря 2017 года)

 

«КонсультантПлюс: Новости для бухгалтера» {КонсультантПлюс}