Обзор документов, включенных в систему КонсультантПлюс
с 05.10.2026 по 12.10.2026
| Изложение новости | Аннотация к материалу | Название документа |
| СФР пояснил, когда организация выплачивает больничный работнику после сокращения штата | Сотрудник получил травму в течение 30 дней после увольнения из-за сокращения штата. Ему выплачивали среднемесячный заработок за второй и третий месяцы трудоустройства. Ведомство отметило, что в таком случае право на пособие по временной нетрудоспособности сохраняется.
Этой ситуации нет в перечне оснований для отказа в пособии. Оплата больничного и среднемесячный заработок из-за сокращения числа работников — независимые друг от друга выплаты. Выплата среднемесячного заработка не влияет на право получить пособие. Нет ограничений для их одновременной выплаты. |
Письмо СФР от 24.09.2026 N 14-20/52100
Документы включены в информационный банк: |
| Как рассчитывать больничное пособие внешнему совместителю |
Если внешний совместитель, трудящийся, к примеру, на 0,3 ставки, берет больничный по уходу за больным ребенком и при этом период больничного совпадает с отпуском за свой счет по основному месту работы, то при расчете пособия по временной нетрудоспособности нужно учитывать следующее. В случае, если средний заработок этого совместителя за расчетный период в расчете за полный календарный месяц окажется ниже МРОТ, то больничное пособие будет исчисляться исходя из МРОТ с учетом продолжительности рабочего времени (0,3 ставки). Если же пособие будет исчислено из фактического заработка совместителя, то коэффициент неполного рабочего времени повторно применять не нужно, так как такой заработок уже исчислен с учетом продолжительности рабочего времени. |
Письмо СФР от 24.09.2026 N 14-20/52103
Документы включены в информационный банк: |
| Больничные и декретные: Минтруд сообщил о повышении максимальных выплат в 2027 году | В следующем году увеличатся максимальные суммы пособий по временной нетрудоспособности, уходу за ребенком, беременности и родам. Ведомство проинформировало, что их рост заложен в проекте бюджета СФР. Документ внесен в Госдуму.
СФР планирует направить в 2027 году около 1,6 трлн руб. на выплаты по больничным и в связи с материнством. Максимальные суммы вырастут: — декретные — до 1,1 млн руб. при нормальных родах и отпуске в 140 календарных дней; — пособие по уходу за ребенком — более 95 500 руб. в месяц; — больничные — почти до 239 тыс. руб. в месяц при стаже 8 и более лет. Предлагают также повысить пособия, за которыми граждане обращаются сами. Например, с 1 февраля 2027 года хотят установить пособие на погребение в размере 10 336,78 руб. Повышать данное пособие планируют также в 2028 и 2029 годах. |
Информация Минтруда России от 01.10.2026
Документ включен в информационный банк: Проект Федерального закона N 620-9 Документ включен в информационный банк:
|
| Выплаты за третий месяц после сокращения: ВС РФ напомнил о проверке исключительности случая | Специалист после сокращения за 2 месяца не трудоустроился. Служба занятости признала за ним право получить средний заработок за третий месяц после увольнения. Работодатель оспорил решение.
Три инстанции подтвердили право на выплату. Именно служба занятости определяет, относятся ли обстоятельства к исключительным для сохранения заработка за третий месяц после увольнения. Специалист обратился в нее вовремя, та не предложила ему варианты подходящей работы. При этом он получал пенсию по старости, которая была ниже ежемесячной платы по кредиту. Спор дошел до ВС РФ. Он указал на ошибки судов: они не установили, были ли обстоятельства исключительными, не распределили бремя их доказывания между сторонами. Не проверили также сведения, которые предоставил работодатель, о нескольких объектах недвижимости у сотрудника. Напомнили, что выплаты сохраняются только в исключительных случаях, которые связаны: — с социальной незащищенностью работника; — отсутствием у него средств к существованию; — наличием на иждивении нетрудоспособных членов семьи и т.п. Дело направили на новое рассмотрение. Отметим, позиция уже встречалась у ВС РФ и КС РФ. См. также: Какие выплаты полагаются работникам при сокращении Какие выплаты полагаются работникам бюджетной организации при сокращении |
Определение ВС РФ от 31.08.2026 N 4-КГ26-71-К1 Документ включен в информационный банк: |
| Надбавка за работу с гостайной перечислена за счет ОМС — суд увидел нецелевой расход | Больница выплачивала работникам компенсацию за работу с гостайной. Для этого использовали средства ОМС, поскольку выплату считали составляющей зарплаты по основному виду деятельности медучреждения. Фонд посчитал это нецелевым расходом. Апелляция с проверяющими согласилась.
Суд отметил, что деятельность органов власти и бюджетных организаций по защите гостайны, а также связанные с этим соцгарантии финансируют за счет бюджетных средств. По уставу больница выполняет функции за счет областного бюджета и средств из иных источников. Значит, мероприятия по защите гостайны должны финансироваться за счет областного бюджета. |
Постановление 20-го ААС от 16.09.2026 по делу N А23-8248/2024 Документ включен в информационный банк: |
